一、公司簡(jiǎn)介
四川蜀能礦產(chǎn)有限責(zé)任公司是蜀道礦業(yè)集團(tuán)(占股比67%)、川能動(dòng)力(占股比20%)、禾豐公司(占股比12%)和比亞迪(占股比1%)共同出資組建的國(guó)有控股混合所有制企業(yè),主要從事磷礦開采加工及磷酸鐵鋰正極材料研發(fā)生產(chǎn)等相關(guān)業(yè)務(wù)。公司目前建設(shè)運(yùn)營(yíng)的兩個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目是“一廠一礦”,即年產(chǎn)5萬噸的磷酸鐵鋰廠和設(shè)計(jì)采選規(guī)模100萬噸/年的三號(hào)礦山。
四川蜀宏礦業(yè)有限責(zé)任公司是宏達(dá)集團(tuán)(占股比70%)、天府礦投(占股比30%)共同出資組建的國(guó)有企業(yè),于2025年11月21日注冊(cè)成立,公司注冊(cè)資本金人民幣2億元,主要從事黃家坪磷礦投資開發(fā)業(yè)務(wù)。黃家坪系川南地區(qū)近年探明的超大型沉積型磷礦床,已探獲磷礦石推斷資源量超5億噸,根據(jù)預(yù)可研項(xiàng)目擬建生產(chǎn)規(guī)模為采礦500萬噸/年,配套選礦500萬噸/年。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、五湖四海、任人唯賢,堅(jiān)持事業(yè)為上、公道正派。
三、招聘對(duì)象
本次招聘面向蜀道集團(tuán)內(nèi)部及社會(huì)公開選聘。
(一)蜀道集團(tuán)內(nèi)部:蜀道集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)各單位符合競(jìng)聘條件的正式在崗職工(原則上,報(bào)名人員應(yīng)已轉(zhuǎn)正定級(jí))。
(二)社會(huì)招聘:面向全社會(huì)符合崗位任職資格條件的求職者。
四、招聘崗位
(一)礦長(zhǎng)層
機(jī)電副礦長(zhǎng):1名
(二)礦山車間崗位
車間主任:1名
車間副主任(機(jī)電設(shè)備/工藝技術(shù)):2名
班組長(zhǎng)(生產(chǎn)/機(jī)電/質(zhì)檢):9名
(三)礦山技術(shù)質(zhì)量類崗位
工程計(jì)量管理崗位(礦山):3名
質(zhì)量控制崗(礦山):1名
選礦崗:1名
通風(fēng)崗(機(jī)電):1名
采礦崗:2名
(四)研發(fā)技術(shù)類崗位
研發(fā)工程師(鐵鋰/礦山):7名
項(xiàng)目管理崗(鐵鋰/礦山):1名
(五)生產(chǎn)設(shè)備電儀管理類崗位
設(shè)備工程師(鐵鋰/礦山/機(jī)械/電氣/特種設(shè)備/固定資產(chǎn)):12名
電儀工程師(鐵鋰/礦山):3名
IT工程師(鐵鋰):1名
倉(cāng)儲(chǔ)管理崗(礦山):1名
(六)安全管理類崗位
安全工程師(鐵鋰/礦山):2名
(七)市場(chǎng)管理類崗位
業(yè)務(wù)管理專員:1名
(八)采購(gòu)管理類崗位
采購(gòu)管理崗(鐵鋰/礦山):3名
(九)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類崗位
經(jīng)營(yíng)計(jì)劃專員:1名
(十)財(cái)務(wù)管理類崗位
資金與預(yù)算管理崗:1名
本次招聘具體崗位、需求數(shù)量、任職資格條件要求等詳見附件1。
五、資格條件
(一)基本條件
1.品行端正,遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治素養(yǎng)高。
2.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能,愛崗敬業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和干事創(chuàng)業(yè)精神,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作、組織協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、溝通和抗壓能力。
3.具備崗位要求的任職資格和能力素質(zhì),身心健康,能夠正常履行崗位職責(zé),無違法犯罪和不良行為記錄。
4.學(xué)歷學(xué)位要求以各崗位具體要求為準(zhǔn)(留學(xué)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證)。
5.不屬于法律規(guī)定禁止錄用和相關(guān)競(jìng)業(yè)限制的人員。
6.符合任職回避相關(guān)規(guī)定。
(二)具體要求
應(yīng)聘人員應(yīng)具備招聘崗位所需的其他任職資格條件(詳見附件1)。
(三)限制性條件
具有下列情形之一的,不能參加競(jìng)聘:
1.曾因違法違紀(jì)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
2.被依法列為國(guó)家征信系統(tǒng)失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
5.按照有關(guān)規(guī)定,在現(xiàn)所在單位未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、招聘流程
(一)網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布之日起至2026年5月31日18:00。逾期報(bào)名無效。
招聘統(tǒng)一采取線上報(bào)名方式,每位應(yīng)聘者限報(bào)1個(gè)崗位。應(yīng)聘者可通過公司官網(wǎng)/微信公眾號(hào)查看并選擇應(yīng)聘崗位:
1.蜀能礦產(chǎn)官網(wǎng):http://www.sinozsh.com/
2.蜀宏礦業(yè)官網(wǎng):https://scshky.com/
3.蜀能礦產(chǎn)/蜀宏礦業(yè)微信公眾號(hào):


并通過以下郵箱投遞應(yīng)聘資料:
郵 ???箱:snkchr@163.com
郵件標(biāo)題:應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系方式。
報(bào)名材料:報(bào)名信息登記表(附件2),學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告(留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證相關(guān)證明)、專業(yè)技術(shù)職稱證書、職業(yè)資格證書和其他證明材料。
(二)資格審查
根據(jù)招聘條件開展簡(jiǎn)歷篩選(資格審查,并結(jié)合崗位需求及報(bào)名情況擇優(yōu)確定進(jìn)入綜合測(cè)評(píng)人員名單。
(三)綜合測(cè)評(píng)
采用筆試(統(tǒng)一組織線上或線下)、面試、能力素質(zhì)測(cè)評(píng)等方式對(duì)應(yīng)聘者的政治素質(zhì)、專業(yè)能力及技能等方面進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。筆試、面試及能力素質(zhì)測(cè)評(píng)方式、時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知。
(四)背景調(diào)查和體檢
本次招聘實(shí)行“背調(diào)體檢雙否決、錄用公示、錄用通知及試用期考核”的全流程閉環(huán)管理:公司將適時(shí)開展擬錄用人員的第三方背景調(diào)查(未提供證明材料或與報(bào)名資料不符、存在不得報(bào)名限制情形的取消資格)、體檢(二甲及以上公立醫(yī)院公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn),含特殊崗位職業(yè)健康體檢,未按規(guī)定體檢或體檢不合格的不予錄用)、錄用公示、錄用通知等工作,各項(xiàng)流程按公司相關(guān)規(guī)定辦理。
(五)確定候選人員
根據(jù)崗位需求,按照各崗位參選人員的筆試及面試情況初步確定各崗位候選人員建議方案,履行集團(tuán)及公司內(nèi)部決策程序后擬定錄用人員名單并公示,按規(guī)定辦理入職手續(xù)。
七、工作地點(diǎn)
四川省樂山市馬邊彝族自治縣。
八、薪酬福利
(一)法定福利
社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、法定休假、帶薪年休假及其他國(guó)家和地方政府規(guī)定的法定福利。
(二)其他福利
補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、企業(yè)年金、定期體檢、教育培訓(xùn)福利、工作餐、住宿、交通車等。
(三)具體薪酬
按照公司薪酬相關(guān)制度執(zhí)行。
九、注意事項(xiàng)
(一)資格審查工作貫穿招聘全過程,應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)的應(yīng)聘信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),并妥善保管個(gè)人信息,防止信息被他人冒用。對(duì)于存在虛假、偽造等情形的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格,被錄用的將取消錄用資格,并保留追究相應(yīng)法律責(zé)任的權(quán)利。
(二)筆面試、背景調(diào)查、錄用通知等招聘環(huán)節(jié)的安排將以郵件、電話等形式另行通知。為確保及時(shí)收到招聘各環(huán)節(jié)的相關(guān)通知信息,請(qǐng)應(yīng)聘者保持注冊(cè)的手機(jī)號(hào)碼、郵箱等聯(lián)系方式暢通,如應(yīng)聘者手機(jī)號(hào)碼、郵箱發(fā)生變更,請(qǐng)及時(shí)登錄招聘平臺(tái)予以更新。未進(jìn)入筆試、面試、背景調(diào)查等環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,公司不再另行通知。
(三)應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、進(jìn)行背景調(diào)查等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
(四)本公司招聘不收取任何費(fèi)用,不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。對(duì)于發(fā)布虛假招聘信息的個(gè)人或機(jī)構(gòu),我公司保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。對(duì)應(yīng)聘者因虛假招聘造成的損失,我公司不承擔(dān)任何責(zé)任,請(qǐng)應(yīng)聘者注意識(shí)別,謹(jǐn)防受騙。
十、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人:張老師??0833-4508866???18384650996
十一、紀(jì)檢監(jiān)督
監(jiān)督電話:0833-4508866轉(zhuǎn)827
監(jiān)督郵箱:snkcjijian@163.com
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